澳大利亚的“Hi Mum”短信诈骗使受害人损失近720万澳元
一名21岁的维多利亚州男子被指控犯有五项欺诈罪行，罪名是与澳大利亚日益猖獗的“Hi Mum”短信诈骗有关的欺诈交易。你想了解什么是“Hi Mum”骗局吗?它是如何符合欺诈的法律定义的?你又能做些什么来保护自己呢?
昆州医疗机构称，由于工资税冲突，全科医生的看病费用将不断上升
昆士兰州的顶级医疗机构警告说，由于税法的冲突，全科医生面临更大的压力，看医生的费用可能会飙升。据一位医疗会计师称，医疗行业工资税的增加可能会迫使昆士兰人在医生那里多支付15澳元。
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澳洲政府将取消对监护权纠纷中父母的“平等时间”测试，儿童福利至上
根据一项重大改革，儿童的最大利益将成为家庭法纠纷中的首要因素，其中包括取消法院考量孩子与父母双方共处同等或大量时间的要求。司法部长马克·德雷福斯(Mark Dreyfus)周一将公布一项法案草案。
新南威尔士州政府承诺在3月大选前为家暴受害者提供更多支持
新南威尔士州联盟党政府承诺，如果在3月的州选举中再次当选，将为当地法院系统任命更多地方法官，以处理积压的家庭暴力案件。在过去的12个月里，报道的家庭暴力案件有所上升，该声明是联盟在选举前承诺的一系列措施的一部分。
为什么Woolworths转为正式员工的临时工比麦当劳多
自《2021 年公平工作修正案（支持澳大利亚的就业和经济复苏）法》（联邦）修订《2009 年公平工作法》（联邦）以赋予临时雇员转正为永久雇员的权利以来，已经快两年了。 虽然这些条款的起草还有很多不足之处。
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COVID-19疫苗接种造成的伤害在很大程度上被忽视了
尽管大型制药公司、医疗行业和世界各国政府，包括澳大利亚政府，忽视了疫苗接种造成的伤害，但人们对疫苗接种不良反应的认识却越来越多。正如医学专业人士指出的那样，除非在接种Covid-19疫苗后立即诊断出不良反应。
关于新的带薪家庭暴力假，澳洲中小企业需要了解什么
澳大利亚的雇主很快就需要为员工提供带薪家庭暴力假，许多企业将于下周开始实施这项新的职场福利。这一变化由联邦政府于2022年年中立法，旨在为遭受家庭暴力假期的个人提供更多支持，据估计每年有数百万人休假。
雇主发现员工在工作时间打电话，从工资单中扣除300澳元
近日，一名员工因被发现在当班时使用手机从而“曝光”了雇主从他的工资单中扣款的行为，这一举动引起了社交媒体的关注。据报道，这名大学生抱怨说，他在墨尔本Forest Hill的Birdies Mini Golf and Sports bar工作。
求职面试遭遇歧视？HR问你这些问题可能是违法的
求职面试令人望而生畏——你需要这份工作，但似乎所有的权力都掌握在面试官的手中。他们的任务是尽可能多地了解你，看看你是否适合这份工作。然而，未来的雇主能问你的问题是有限度的，有些面试问题可能是非法的。
我可以选择在澳大利亚国庆日上班吗，还是必须休公共假期?
尽管 1 月 26 日是公共假期，但雇主——从超市到大公司——都允许让员工选择在澳大利亚国庆日上班。此举是因为公司认识到“1月26日不是一个庆祝的日子”，并“出于对所有原住民的尊重”，而给予员工选择权。
