商业澳洲 文章 香港人才引进政策2023:建议精英们考虑清楚再申请香港优才计划!

香港人才引进政策2023:建议精英们考虑清楚再申请香港优才计划!


 

 

 

香港人才引进政策2023:建议精英们考虑清楚再申请香港优才计划!

之前因为香港流失了14万的劳动人口,其中25-39岁占大半。为了保持国际竞争力,新加坡、加拿大、英国、澳大利亚纷纷在全世界开始了抢夺高级人才的政策。换言之,全球的顶级人才可以选择的地方将不止一个,香港想从国际上抢夺到人才,必须要祭出大招,全面提升吸引力。

去年为争夺人才、留住人才,香港也在政策上做了不少动作。

相比于其他国家和地区的抢人才计划,香港优才计划更受到中国内地申请人的青睐,成功申请人无须在来港定居前获得本地雇主的聘任,更减少了申请人「孤注一掷」的顾虑,加上各路媒介的推波助澜,申请人数空前高涨。

强需求的面前,信息差从来少不了。很多申请者看到「孩子可用华侨生身份参加港澳台联考」「80分就可以申请优才」「续签不需要来港」,顿时觉得申请香港优才是件非常容易的事,却不知道优才没有「既要又要也要」,你知道了A面,也需要了解B面,在做人生规划时才能有的放矢。

一、香港高端人才通行证计划

只要符合以下任意一点要求,就可以获得“高端人才通行证”:

①过去一年年薪达250万元港币人士,不论学历(不设配额);
②世界百强大学(QS、上海交通大学、泰晤士高等教育及美国新闻与世界报导发布的四个全球大学排名表)毕业生,过去五年至少有三年工作经验(不设配额);
③未符合三年工作经验但过去五年毕业于世界百强大学(每年设置1万名配额)。

二、香港优秀人才入境计划(香港优才计划)

优才从有配额到现在的不设配额,这个不设配额的红利期,为期两年。

市场上有两种不同的声音:80分成功的案例也不少 VS 120分以下的是陪跑。

诚然分数越高的确越有机会获批,但高分未必能通过,低分也不一定就没机会。

根据香港入境处《优秀人才入境计划2021年度年报》中的数据,2021年获得配额的人士中:

从过去的经验来看,80-120分以下这一档中,获批的分数大多数集中在95-120分区间;及格档的申请人如果属稀缺专业,也有较大的获批机会。但高分未获批的情况也屡见不鲜。

简单来说,香港优才计划满足80分就可以提交申请。也不用过于焦虑自己分会不会太低怎么样,大部分人的分数都在100-150左右,所以不用过于担心,分数只是获批的因素之一,具体还得看你的学历是否有优势以及行业对不对口。

有兴趣申请香港优才计划的朋友不妨花20S时间做个测评,看看自己能拿多少分(搜一搜:香港身份知识传播者)

今年的申请比较卷,政策利好,建议及时申请比较好。

需要留意的是,优才计划在有配额的时代,每年也用不完配额,也就是说香港政府在甄选人才的标准上并未因为缺人而降低标准。

那么什么样的人申请香港优才计划有优势呢?

1、学历很重要

在优才的打分中,学历分是很重要的分数组成。结合《优秀人才入境计划2021年度年报》中的数据:

在帮客户申请的过程中,我们经常会见到:

①第一学历不高,之后通过努力提升学历实现人生逆袭,有些申请人想刻意隐瞒第一学历,这一点大可不必,如实填写学历提升的每一个步骤,能佐证一个人的真实能力;

②本科有学位起步,这是申请优才的最基本条件!

③申请时需要说明每一个学历是全日制还是兼读制,但并没有分数的差别,请如实提交。

2、年轻也是优势

先来看一下《优秀人才入境计划2021年度年报》中的数据再做分析:

数据非常清晰的告诉我们,39岁以下的成功申请人超过了7成。

也有一部分原因是这个年龄层的申请者本身家庭牵绊较少,该年龄层的基数较大。今年市场上出于子女教育目的的申请者多起来,同时较年轻者如果毕业于世界百强大学,可以去申请程序更快捷的《高端人才通行证》,有机会分流掉一部分比例,40-44岁群组比例有机会增加。

需要清楚一点的是:尽管香港优才申请并未设置年龄上限,但全世界的移民其实都遵循着一个规律:给这个社会带来更大更持久的贡献,而不是很快成为这个社会的财政负担。如果申请者年龄偏长,相对应的在工作背景和影响力上,要有超群或者稀缺的能力。

3、工作背景

年轻+高学历+百强名校+工作经验+语言能力+人才清单=妥妥的香港优才高分人才,百强名校和人才清单这两项清单叠加起来,整整多出60分的优势。

很多申请人如果有工作一点相关性都想向这30分靠拢,但每一类人才其实都有严格的职责说明和典型资历的描述。

以下是香港优才计划中人才清单列表:

图片

总得来说,申请人若是具有以下优势,获批香港优才的几率则会更大一些。

1.高学历。学历越高,优才分数自然也就越高,通常申请人的学历为硕士及以上最佳;

2.世界百强名校毕业。申请者如果毕业于全球百强名校,可以比同等学历非名校的申请者,多加30分!

3.在名企或是跨国公司就业。拥有不少于 3 年的跨国公司或知名企业的工作经验,如上市公司或位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强企业,可以多加20分!

4.拥有不少于两年的海外工作经验。若是拥有不少于两年的国际工作经验,申请优才还可以额外加15分,如果是内地人士,在港澳台的工作经验也可以算国际工作经验加分。

5.拥有丰富的高级管理经验。拥有高级管理工作经验的人才,在香港就是“香饽饽”,尤其是有技术能力、研发能力的高管,只要你愿意来,香港敞开双手欢迎。

6.属于香港急需行业人才。申请人在具备突出的专业技能与丰富的行业经验基础上,专业又符合51项人才清单的评分范畴,可以在综合计分制的打分中额外加30分。

关于香港优才计划续签

香港优才今年的火爆,得益于广大媒介的宣传,但也有一些变形的东西,最常见的就是「没有移民监,不需要住在香港」,使得很多申请人都以为优才可以一劳永逸或者认为是件非常容易的事。

任何一种签证都有续签的条件,优才也不例外,先讲下逻辑:

画给香港政府的个人贡献香港的蓝图有没有一步步实现。

从拿到香港居民身份证到有资格申请香港永久居民身份证需要7年。

续签年期通常是3+3+2;如果这个首期的「3」,都不想来香港,后面的「3」有可能只批1年签证的观察期。如果前两年每年年薪达到200万,满足了顶尖人才的续签条件,第二次续签可一次性给6年签证。

达成续签只有两个路径:满足了续签要求的被雇佣或者自雇。

所以成功续签还是需要围绕着这两点中的一点做文章。

成功续签后,申请永居时,也要考量是不是以香港为主要居住地。如果没有满足这个要求,想维持香港身份,还需要继续满足续签条件。

常见的续签条件:住房、子女在港读书、在港缴纳强积金、税单,被雇佣的证明和工资流水、创业的话,要提供公司简介、商业登记证、业务发展介绍、业务开展详细进程表等等。

的确有路径可以参考,也不是不能外派回内地,但前提是被入境处认可可以达成续签条件,申请永居时也要说清楚,每超过半年不在香港是什么原因(并不仅仅意味着仅需半年来港一次)。

所有的续签,都有时间成本和经济成本,7年下来,并不是一笔很小的数字。

申请人还是要做一个全盘的规划,毕竟这是一个涉及到家庭、工作时间安排和经济安排的事情。

对真正要来香港发展的人来说,满足这些条件是件不太难,也自然而然的事情。

对有些申请人来说,优才的申请只是人生一个Plan B,先申请下来再说,再做后续发展的决定。

还有些申请人,尚未了解到这些细节,建议还是全盘筹划下再做行事。

通过香港优才计划拿到身份就能享受香港税收优势?

香港目前是全世界发达经济体中税率最低的地区,缴税低这个优势也是目前优才申请者最关注的一点。

香港税制简单,薪俸税按地域来源征税,仅对香港产生或得自香港的入息缴税。薪俸税采取两种课税方式,一种是总收入扣除费用后按15%的税率计算征收,适用于高收入人群;一种是总收入扣除费用后按2%-17%五级超额累积税率征收,更适用于低收入者。

相比较之下,内地使用的是七级超额累积税率,高收入人群很容易就触碰到45%的最高税率,最高边际税率差距极大。

香港虽然生活成本高,但谁来这里也不会只为了贵买单,低税就是高收入高净值人群想要来这里的一个重要诱因。

但是想要满足香港税务居民的定义,需要在某个课税年度内在香港逗留超过180天或在连续两个课税年度(其中一个是有关的课税年度)内在香港逗留超过300天。

也就是说,成为香港税务居民+仅对香港产生或者获得的入息缴纳香港的薪俸税才能享受到香港的税务优势。

另一个有关税务大热的点是「大湾区15%税收补贴」。这项补贴是面向粤港澳大湾区内九所城市工作的境外高端人才和紧缺人才推出的,对这类人群在区域内缴纳的个税超过15%的部分给予财政补贴,并对补贴免征个人所得税。

申请这项补贴需要满足以下条件:

①身份条件:港澳永居身份(需持回乡证)、部分取得香港入境计划的香港居民(优才、专业人士及企业家)的香港居民,台湾地区居民、外国国籍人士,或取得国外长期居留权的回国留学人员和海外华侨;
②需要符合境外高端人才和紧缺人才的目录和限制性条件,具体认定标准和操作方法,由珠三角九市根据当地实际制定;
③在珠三角九市工作且依法纳税;
④征信无不良记录。

优才的确有机会可以享受到该补贴,基础前提是:优才身份+珠三角工作并纳税+符合珠三角九市的高端人才和紧缺人才的条件。

重点问题:有了香港身份孩子就可以参加港澳台华侨生联考?

香港有众多的国际学校,也是全世界百强大学最多的城市(5所),教育资源的确非常有优势。「为了孩子的教育」「希望孩子将来以港澳台华侨生身份轻松考取清华」是很多年轻甚至中年父母办理香港优才的初衷。

1、如果想让孩子参加港澳套华侨生联考,需要规划好续签条件和时间安排。参加联考的资格是:孩子获取香港永居(并换取回乡证),家长在申请优才时可同步将孩子申请为受养人,7年后家长可以不申请香港永居,由孩子单独申请香港永居并换取回乡证。

需要留意到是:孩子需要达成永居的条件&孩子达成该条件,父母可能需要经常陪伴孩子。

孩子的年龄是做这项规划时需要留意的点:

所以,在做港澳台华侨生身份规划的时间线安排时,至少提前8年或8年半规划,孩子的年龄超过10岁,就很难实现这个目标了。

联考并不能低分上清北复交,但是可以以低于正常50-150分的区间报考985/211。

2.参加DSE考试

走不了联考,孩子也可以选择来香港读高中或者在内地读DSE学校,再参加DSE考试,申请内地香港和海外的学校,无论是报考香港本地大学还是海外升学,都有一定的优势。DSE考试可以和港澳台华侨生联考一起报名,考试时间不冲突,但考试的题型差别较大,需要额外复习。这一点充分体现了多条腿多条路,但要孩子付出相应的精力代价。

更多香港优才计划知识敬请搜一搜:香港身份知识传播者


 

 

原文链接:https://blog.csdn.net/yinhe202177/article/details/133319289?ops_request_misc=%257B%2522request%255Fid%2522%253A%2522169900313616777224429919%2522%252C%2522scm%2522%253A%252220140713.130102334.pc%255Fblog.%2522%257D&request_id=169900313616777224429919&biz_id=0&utm_medium=distribute.pc_search_result.none-task-blog-2~blog~first_rank_ecpm_v1~times_rank-4-133319289-null-null.nonecase&utm_term=%E6%BE%B3%E6%B4%B22023

作者: 知澳头条

知澳资深作者

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